【崗位發(fā)布】安徽富林環(huán)?？萍加邢薰菊衅?

一、生產(chǎn)部經(jīng)理

崗位要求：

1、學(xué)歷與專業(yè)：

大專及以上學(xué)歷，機械工程、機械設(shè)計及自動化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2、工作經(jīng)驗：

至少5年以上中型或大型制造業(yè)同崗位工作經(jīng)驗，特別是在機械設(shè)備生產(chǎn)部門有深入管理經(jīng)驗。有機械工程類行業(yè)背景，熟悉機械相關(guān)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)特點、生產(chǎn)工藝與生產(chǎn)流程，年齡30-55周歲。

3、專業(yè)技能：

熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)管理體系的建立與優(yōu)化；

能夠制定并實施生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)任務(wù)的順利完成；

具備成本控制、質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)等方面的專業(yè)知識和管理能力。

4、技術(shù)知識：

熟悉機械設(shè)備的工作原理、性能參數(shù)及維護保養(yǎng)要求；

能夠解決生產(chǎn)過程中遇到的技術(shù)難題，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。

5、領(lǐng)導(dǎo)力與團隊協(xié)作能力：

具備較強的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊協(xié)作能力，能夠帶領(lǐng)團隊高效完成任務(wù)。

善于溝通協(xié)調(diào)，能夠與其他部門建立良好的合作關(guān)系。

6、其他技能或要求：

具備一定的財務(wù)管理和數(shù)據(jù)分析能力，能夠為公司經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支持；

工作嚴謹，原則性強，具有較好的職業(yè)操守；

性格沉穩(wěn)，情緒控制能力及抗壓能力強。

7、薪資福利待遇：

薪資：10K+（可面談），繳納社保、提供食宿、員工定期團建，公司提供培訓(xùn)、崗位晉升等職業(yè)發(fā)展機會。

二、工程機械繪圖員

崗位要求：

1、學(xué)歷與專業(yè)：

大專及以上學(xué)歷，機械工程、機械設(shè)計及自動化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2、工作經(jīng)驗：

具備3-5年以上的機械設(shè)計或制圖工作經(jīng)驗，有參與過機械工程項目者優(yōu)先，年齡25-50周歲。

3、技能要求：

能熟練操作（2D/3D）機械制圖軟件，AutoCAD、SolidWorks等，能夠獨立完成機械零部件的制圖工作。熟悉其他相關(guān)軟件，能夠根據(jù)不同的項目需求進行軟件切換。

4、專業(yè)知識：

了解機械設(shè)計原理及制造流程，熟悉各類機械零部件的設(shè)計與選型。

具備機械加工工藝等相關(guān)知識，能夠根據(jù)實際工藝要求進行圖紙設(shè)計。

5、溝通能力：

具備良好的溝通能力，能夠清晰地表達設(shè)計思路和圖紙要求，確保圖紙的準確性和可行性；

有責任心、進取心，對待工作認真負責，能夠按時按質(zhì)完成制圖任務(wù)。

6、福利待遇：

薪資：10K，繳納社保、提供食宿、員工定期團建，公司提供培訓(xùn)、崗位晉升等職業(yè)發(fā)展機會。

三、焊工

崗位要求：

1、年齡與學(xué)歷：

年齡在25-55歲之間，初中及以上學(xué)歷。

2、健康狀況：

身體健康，無職業(yè)禁忌癥，能夠適應(yīng)焊工崗位的工作環(huán)境和工作強度，確保焊工身體狀況符合崗位要求。

3、專業(yè)技能

要求持有有效的焊工證書，如焊工操作證、特種作業(yè)操作證等，以證明其具備相應(yīng)的焊接技能和知識。

4、工作經(jīng)驗：

具有5年以上的焊接工作經(jīng)驗，熟悉焊接工藝和設(shè)備操作。

5、技術(shù)能力：

熟練掌握焊接技術(shù)，能夠看懂焊接圖紙，了解焊接材料的選擇和焊接參數(shù)的設(shè)定；

熟悉各種焊接方法，如手工電弧焊、氣體保護焊、釬焊等，并能夠根據(jù)生產(chǎn)需求選擇合適的焊接方法。

6、安全意識：

具備較強的安全意識，能夠嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保焊接作業(yè)過程中的安全。

7、責任心與團隊精神：

對工作認真負責，能夠按時按質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù)。同時，具備良好的團隊合作精神，能夠與其他崗位人員協(xié)同工作。

8、福利待遇

薪資：9K+（可面談），繳納社保、提供食宿、高溫補貼、員工定期團建，公司提供培訓(xùn)、崗位晉升等職業(yè)發(fā)展機會。

四、車間男女工

崗位要求：

男工：

崗位職責：負責車間生產(chǎn)、產(chǎn)線設(shè)備運轉(zhuǎn)看護、記錄核算產(chǎn)線產(chǎn)量等工作。

任職要求：男性，年齡25-55周歲，工作責任心強，能吃苦耐勞，有一定讀寫記錄能力。

薪資：5K+，繳納社保、提供食宿、高溫補貼

女工：

崗位職責：傳送平臺人工分揀塑料飲料瓶，能辨別區(qū)分飲料瓶顏色；

任職要求：女性，年齡25-55周歲，能吃苦耐勞，工作認真負責。

薪資：5K+，繳納社保、提供食宿、高溫補貼

五、倉庫叉車工

崗位要求：

1、年齡與學(xué)歷：

25-45歲之間，中?；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷。

2、身體條件：

身體健康，無職業(yè)禁忌癥，能夠適應(yīng)叉車工崗位的工作環(huán)境和工作強度。

3、專業(yè)技能：

須持有有效的叉車操作證書，這是從事叉車工作的基本要求。

4、工作經(jīng)驗：

具有3-5年叉車駕駛工作經(jīng)驗，熟悉叉車操作和維護。

4、技術(shù)能力：

熟練掌握叉車操作技能，能夠獨立完成貨物的裝卸、堆碼等作業(yè)。

了解叉車的基本構(gòu)造和工作原理，能夠進行簡單的日常維護和保養(yǎng)。

5、安全意識：

具備較強的安全意識，能夠嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保叉車作業(yè)過程中的安全。

6、責任心與團隊精神：

對工作認真負責，能夠按時按質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù)。具備良好的團隊合作精神，能夠與其他崗位人員協(xié)同工作。

薪資：5.5K+，繳納社保、提供食宿、高溫補貼、員工定期團建，公司提供培訓(xùn)、崗位晉升等職業(yè)發(fā)展機會。

招聘流程：線上通過招聘咨詢電話聯(lián)系公司人事或者線下前往實際工作地點進行線下面試。

應(yīng)聘方式：1.前往工作地點線下投遞個人簡歷；2.撥打招聘咨詢電話（或添加微信號）網(wǎng)上投遞個人簡歷。

工作地點：安徽省淮北市杜集區(qū)段園鎮(zhèn)段園工業(yè)集中區(qū)（蕭縣與徐州交界處），距離徐州市區(qū)14公里。

招聘咨詢電話：19309616625 13335571823（微信同號）